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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    木曜日の朝のNHKニュース。新卒採用においてfacebookを重視する企業が増えてきたそうだ。面接などでの「作られた」人間性ではなく素の人間性を観察する為に。そしてそういった動きを受けて就活セミナーでは印象の良いfacebookページの作り方を教えるそうだ。新たな茶番の始まり。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    大企業が傾いてOBの年金削減や正社員の解雇が検討される度に「かわいそうだ、彼らにも生活がある」といった声があがるが、僕はこんな声を聞くたびに思い出す言葉がある。「日本人は何かを失うことには同情するくせに、それらを得られないことは自己責任と突き放す。」ある著名な論客の鋭い指摘です。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    つい最近の話だが、日本人の寿命に関する調べ物をしていて、男性の寿命を縮める要因の第1位が「独身」と知って衝撃を受けた。ジャンクフードや外食に頼りがちになって栄養が偏るからだそうだ。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    就活デモは学生側の利益ばかり主張して企業のことを考えてないのでけしからんと言う人がいるが、では企業はどの程度学生のことを考えて主張なり行動をしているのだろうか?企業が学生の利益もちゃんと考慮しているのならそもそも3年の秋から就活するようなことになってないと思うが。 #就活デモ

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    内定を出した学生が卒業出来ず内定を取り消さざるを得なくなったとして、僕が卒業した大学は内定先の企業から文句を言われたらしい。在学中に内定を出すなら企業は内定を取り消さざるを得ない状況や辞退されるリスクを受け入れるべき。大学に文句を言うのは筋違い。 #いまの就活を知ってください

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    インターン同期で高卒の女の子が「私はどうしても週休2日の会社がいいんです!」と言っていた。こんな当たり前の願望ですらどことなく贅沢に聞こえる世の中が嫌だ。世界には週休3日で働いたり、子持ちの夫婦が2人で1・5人分働くという選択が容易に出来る国があるという話をしたら食いついていた。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    履歴書を父に添削してもらいなさいと母がうるさいので渋々見せたところ、二人揃って自己PRの内容には一切言及せず、字の大きさや綺麗さ写真写り、髪型等外見的な問題にのみ延々とケチをつけていた。なるほど、こういう世代が面接やってるんだから日本企業が自筆の履歴書や写真にこだわるのも頷ける。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    文系だし研究室がどうのって感覚はないけど、飲み会や空き時間にはやたらテンション高いくせに、いざ授業となったら積極性のカケラもなくて、終止喋りっぱなしでテスト前にノートだけ写して単位取るような奴が次々内定を獲得することに不快感を感じた経験は枚挙に暇がない。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    某紳士服チェーンにて、リクルートスーツは関東と四国では微妙に流行が違う、合同面接と企業面接とではふさわしいリクルートスーツの色が微妙に違うと店員さんが言っていました。就活不安ビジネス以外の何物でもないと思います。 # いまの就活を知ってください

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    「正しすぎるライフネット生命の新卒採用」http://t.co/yUBjeifI なるほど。確かにこれなら小手先のテクニックは通用しにくいし、一見手間がかかるように見えて、1年単位で考えれば採用側・求職者側双方にとってむしろメリットが大きい。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    メントスのCMだっけ?就職面接で若者が面接官のおっさんに志望動機を聞かれて「そんなもんねぇよ!お前が入る時あったのかよ!」→「そういや私もなんとなく入ったんだっけ。」ってなるやつ。あのやりとりが就活の気持ち悪さを完璧に表現してる、正に真理だと思う。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    面接対策がエスカレートした結果就活生が皆キャラを作るようになって素の人間性が見抜けなくなったんだから、facebookを重視するとなったら今度は就活生がfacebook上のキャラを偽るようになるのは当たり前だと思うんだけど、日本の企業はそんなことも分からんのかね。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    ツイッター上でも就活デモを知らない人はたくさんいるし、就活デモは聞いたことがあっても僕らが各政党本部に足を運んで要望書を手渡したことや就活をテーマに院内集会を開催したことまでは知らない人も多い。どんなに良いことをやったつもりでもそれを知らない人にとってはなかったのと同じだよ。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    [再掲・拡散希望]就活デモの意味が分からない、敵は誰なの?という方は是非これhttp://t.co/SO4gullwをご覧下さい。昨年東京で「就活どうにかしろデモ」の実行委員をやり、今年は京都で「カルト就活やめなはれデモ」に参加してきた僕が考える就活デモの意義です。 #就活デモ

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    新自由主義だとか社会主義だとかいう議論の前に、日本では法治国家について議論する必要性がありそうだ。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    就活デモin京都(仮)の正式名称が「タダの学生がびびりながらする!カルト就活やめなはれデモ」に決定したようです。京都ならではのネーミング!ブログにてナイスなビラも公開されています。http://t.co/Cp8vfRFk #就活デモ

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  • liam_y23
     
    william yamin (仮) @liam_y23

    @terrakei 就活デモ院内集会に来場して下さった民主党のある議員は、日本はキャピタリズムの国なんだから文句があったら株を買って株主総会で文句を言え!と我々に対する不満を露にしていました。その議員に「政府が東電を救済するのもキャピタリズムなんですか?」と聞いてみたいです。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    就活デモはここがいけない、ああすべきだ、こうすべきだ、と色々言う奴がいるけど「自分が手本を見せてやる」と言う人間は一人もいない。東電よりも経団連よりも実行委員の門戸は遥かに広く開かれているはずなのに。みんなあくまで評論家になりたいだけなんだね。 #就活デモ

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    田舎のおっさんやおばちゃんの言う「良い会社」は所詮「有名な会社」「大企業」でしかないことに今更ながら気付いた。そのくせ有名な会社でもちょっと知り合いが働いてるとかで、あそこは給料が安いからやめときなさい!とか言い出すし。あなたの思う「良い会社」はおそらく日本に存在しない。

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  • liam_y23
      william yamin (仮) @liam_y23

    大学ってマジで何のためにあるんだ。バイトと恋愛の経験が豊富な奴が欲しいなら大卒にこだわる必要ないじゃん。どんだけリソースの無駄遣いだよ。大学には中学生がそのまま歳を重ねただけのようなのがいっぱいいたよ。

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@liam_y23

@liam_y23

WYI主催。2010年就活どうにかしろデモ実行委員。労働政策・教育制度・社会保障をパッケージで考える。政治家・起業家・NPO運営etc。サッカーを政治経済学的に分析するLiverpool FCサポーター。アルティメット四国代表。大卒後紆余曲折の1年を経て、4月から通訳みたいな教師みたいな仕事。